La RSC para Domus RS: foco en la diversidad, la igualdad y el medioambiente

Su otro gran objetivo en RSC es la reducción del impacto de sus proyectos en el medioambiente, a través del certificado Breeam de construcción sostenible

Conscientes de que el valor de una compañía no solo es el talento y las personas que la sostienen, la empresa cuenta con homologaciones y certificaciones que trascienden al ámbito de la comercialización inmobiliaria y están enfocadas a mejorar la sociedad en su conjunto. Es el caso de la prestigiosa certificación internacional RICS, que regula la ética y buena praxis en el ámbito inmobiliario, o los certificados enfocados a la sostenibilidad, como el reconocido sello Breeam® o la calificación energética de tipo A, entre otras.

Domus RS, una empresa transparente y responsable, según RICS
Domus RS está homologada por RICS, órgano profesional independiente, multidisciplinar e internacional que garantiza que tanto sus miembros, como las empresas reguladas, cumplan sus respetadas normas. Desde la comercializadora confiesan sentirse ‘’plenamente identificados con sus valores’’, por lo que no dudan en hacer suyos los códigos de conducta periódicamente revisados por el prestigioso organismo.

Las valoraciones inmobiliarias RICS, establecidas según códigos deontológicos profesionales a nivel mundial, están promulgados por la Royal Institution of Chartered Surveyors, la principal organización de valoración a nivel internacional. Para conseguir esta acreditación, las empresas del ámbito inmobiliario precisan superar un examen de alta exigencia, a la par que demostrar que poseen la cualificación, formación y gestión idóneas para desempeñar operaciones inmobiliarias de alto nivel.

En palabras de Jorge Pérez Curto, CEO de Domus RS, ‘’para Domus RS contar con este certificado regulado por RICS es la confirmación de que nuestra práctica empresarial, nuestro código de conducta y nuestra visión corporativa se encuentran al más alto nivel”.

Compromiso ecológico y autoexigencia en sostenibilidad
Pero la aportación de Domus RS no se limita al cumplimiento de la reconocida homologación. En sus procesos internos de selección de proveedores, la plataforma tiene en cuenta criterios de sostenibilidad, integración y reducción del impacto de las acciones en el medioambiente. Se trata de un tema imperativo para la compañía, por lo que también se encarga de constatar que sus clientes (promotores) también respeten el medioambiente durante toda la cadena de valor.

En este sentido, Pérez-Curto añade, ‘’Muchos de los proyectos con los que trabajamos cuentan con el certificado Breeam de construcción sostenible, que garantiza que las viviendas reducen el impacto medioambiental. Además, apunta: ‘’así como con calificación energética A, resultado de programas de casas de calidad sostenibles y ecoeficientes con políticas de medioambiente.’’

‘Una RSC’ que vela por el bienestar del equipo, la diversidad y la igualdad
Síntoma de una Responsabilidad Social Corporativa saludable, en Domus RS también dan apoyo a causas y acciones enfocadas a mejorar la situación de los colectivos más vulnerables. Es por ello, que el desempeño social, ecológico y de buen gobierno se interioriza en todos los ámbitos y departamentos de la empresa (a nivel corporativo) para, más tarde, diseminarse en las relaciones con clientes y proyectos profesionales (comunicación externa).

Además, desde la compañía se fomenta la diversidad y la política de integración con el objetivo de promover, entre otros hitos, la igualdad de género en la empresa. Por estas razones, cada vez es más alto el porcentaje de mujeres que ocupan cargos profesionales en la empresa, y cada vez es más amplia su ‘bolsa’ de medidas en pro de la conciliación del trabajo con la vida personal.

Mientras que hoy en día en múltiples entidades se apuesta por el modelo de la presencialidad, a dos años de la pandemia del coronavirus, desde Domus RS se trabaja por un plan de conciliación integral que permite al empleado elegir, y, por tanto, disponer de la posibilidad de teletrabajar si así lo desea. Además, actualmente algunos empleados realizan sus funciones al 100% en remoto dentro de la compañía.

Desde la plataforma inmobiliaria afirman que se continuará velando por medidas que pongan en valor su interés por la Responsabilidad Social Corporativa. Además, la empresa gestora continuará trabajando en proyectos y promociones residenciales, así como en la venta minorista de Reos o adjudicados, bajo las premisas de una cultura corporativa honesta y sostenible.

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